Was ist der Generation Z bei der Jobauswahl wichtig?

Die Generation Z (diejenigen, die zwischen 1997 und 2012 geboren wurden) bringt eine ganz eigene Perspektive und Erwartungen an den Arbeitsplatz mit. Wenn du als Arbeitgeber Bewerber der Generation Z anziehen möchtest, solltest du einige ihrer spezifischen Anforderungen berücksichtigen.